Comment Impact fait de la bienveillance quelque chose de concret pour ses équipes ? Avec son partenaire Teale, le Groupe met au coeur de sa politique RSE le bien-être mental de ses collaborateurs en les engageant autour de sujets clés et en les accompagnant grâce à des rencontres avec des thérapeutes ou coachs en visio. 

Teale, le partenaire santé mentale d'Impact

C'est quoi Teale ? Teale (contraction entre deux mots anglais; "team" (équipe) et "heal" (soigner), est la première plateforme de santé mentale holistique. Elle participe au soutien mental des collaborateurs en entreprise en les accompagnant individuellement à travers :

👉 Un indice de santé mentale : Chaque collaborateur fait le point sur son état du moment.

👉 Le “Netflix du self care” : Chaque collaborateur reçoit un programme personnalisé et évolutif de vidéos et d’exercices pour travailler sur ses forces et ses faiblesses.

👉 Un service de visio : Chaque collaborateur peut rencontrer le thérapeute ou coach des vidéos qui l’a fait grandir.

Teale c'est également un accompagnement collectif pour traiter les sujets en profondeur grâce à des ateliers QVT et des dashboards RH pour suivre l'évolution du bien-être des collaborateurs et comprendre ce qui pose problème. 

Nos collaborateurs prennent la parole

Dans quel contexte RH le Groupe Impact évolue-t-il ?  Comment est né notre partenariat avec Teale ? Quelle utilisation (de l'application) en font nos collaborateurs au quotidien ? 

À l'occasion de la journée mondiale de la santé mentale en octobre dernier,  Julia Néel Biz, Cofondatrice de teale est partie à la rencontre d'Anne VAQUIER , Directrice Commerciale du Groupe IFMG. 

Retrouvez la vidéo ci-dessous :